Должностная инструкция инструктора производственного обучения работников
- Общие положения
1.1 Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность инструктора производственного обучения работников.
1.2 Инструктор производственного обучения работников относится к категории специалистов.
1.3 Инструктор производственного обучения работников назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке приказом директора предприятия по представлению начальника отдела подготовки кадров.
1.4 Взаимоотношения по должности:
|
1.4.1 |
Прямое подчинение |
начальнику отдела подготовки кадров. |
|
1.4.2. |
Дополнительное подчинение |
Директору предприятия |
|
1.4.3 |
Отдает распоряжения |
− |
|
1.4.4 |
Работника замещает |
лицо, назначенное приказом директора предприятия |
|
1.4.5 |
Работник замещает |
− |
- Квалификационные требования инструктора производственного обучения работников:
|
2.1. |
Образование* |
среднее профессиональное |
|
2.2 |
опыт работы |
стаж работы по профилю не менее 3 лет |
|
2.3 |
знания |
Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы, касающиеся вопросов подготовки рабочих массовых профессий. Учебные программы и тарифно-квалификационные характеристики профессий рабочих. Принципы и методы производственного обучения. Технологический процесс производства. Устройство и взаимодействие узлов и механизмов обслуживаемых машин и станков. Правила технической эксплуатации оборудования. Ассортимент вырабатываемой продукции. Требования, предъявляемые к качеству сырья, полуфабрикатов и готовой продукции. Передовые методы организации, планирования труда и выполнения рабочих приемов и операций по соответствующим профессиям. Способы контроля и анализа работы обучаемых рабочих. Порядок учета выполнения программ производственного обучения, результатов труда обучаемых и их успеваемости. Основы трудового законодательства. Правила внутреннего трудового распорядка. Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты. |
|
2.4 |
навыки |
знание устройства и взаимодействие узлов и механизмов обслуживаемых машин и станков |
|
2.5 |
дополнительные требования |
− |
* или среднее (полное) общее образование, специальная подготовка и стаж работы по профилю не менее 5 лет.
- Документы регламентирующие деятельность инструктора производственного обучения работников
3.1 Внешние документы:
Законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы.
3.2 Внутренние документы:
Устав предприятия, Приказы и распоряжения директора предприятия (начальника отдела подготовки кадров.); Положение об отделе подготовки кадров.
Должностная инструкция инструктора производственного обучения работников, Правила внутреннего трудового распорядка.
- Должностные обязанности инструктора производственного обучения работников
Инструктор производственного обучения:
4.1. Обучает неквалифицированных рабочих, учеников современным приемам выполнения производственных операций, работы на машинах, станках и т.п.
4.2. Планирует учебную работу и ведет учет выполнения программ производственного обучения, результатов труда обучаемых и их успеваемости.
4.3. Осуществляет контроль за обеспечением безопасных условий работы учеников и молодых рабочих и за оснащением рабочих мест всем необходимым для выполнения работы.
4.4. Проводит вводный и текущий инструктаж всех вновь поступающих рабочих.
4.5. Изучает и обобщает передовой опыт работы по соответствующей профессии, передает его рабочим в целях повышения их квалификации, внедрения рациональных приемов и методов работы.
4.6. Контролирует правильность выполнения рабочими технологических операций, качество и производительность их труда.
4.7. Проводит дополнительный инструктаж рабочих для устранения выявленных недостатков.
- Права инструктора производственного обучения работников
Инструктор производственного обучения работников имеет право:
5.1. Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности.
5.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей должностной инструкций обязанностями.
5.3. Сообщать непосредственному руководителю о всех выявленных в процессе исполнения своих должностных обязанностей недостатках в производственной деятельности предприятия (его структурных подразделениях) и вносить предложения по их устранению.
5.4. Запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения его должностных обязанностей.
5.5. Привлекать специалистов всех (отдельных) структурных подразделений к решению задач, возложенных на него (если это предусмотрено положениями о структурных подразделениях, если нет - то с разрешения руководства).
5.6. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении им его должностных обязанностей и прав.
- Ответственность инструктора производственного обучения работников
Инструктор производственного обучения работников несет ответственность:
6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.
6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины.
6.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.
- Условия работы инструктора производственного обучения работников
7.1. Режим работы инструктора производственного обучения работников определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.
7.2. В связи с производственной необходимостью инструктор производственного обучения работников может направляться в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
- Условия оплаты труда
Условия оплаты труда инструктора производственного обучения работников определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.
9 Заключительные положения
9.1 Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Предприятия, другой — у работника.
9.2 Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.
9.3 Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора предприятия.
|
Руководитель структурного подразделения |
|
|
|
|
|
(подпись) |
(фамилия, инициалы) |
|
СОГЛАСОВАНО: |
|
||
|
Начальник юридического отдела |
|
||
|
|
|
|
|
|
(подпись) |
(фамилия, инициалы) |
|
|
|
|
|
|
|
|
00.00.0000 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
С инструкцией ознакомлен: |
|
|
|
|
|
(подпись) |
(фамилия, инициалы) |
|
|
|
00.00.00 |
|
|